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De nouvelles règles de l’UE visant à améliorer la parité hommes-femmes dans les conseils d’administration des entreprises entrent en application

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Une nouvelle directive, visant une représentation plus équilibrée des sexes au sein des conseils d’administration des sociétés cotées dans l’UE, est entrée en application fin 2024. D’ici juin 2026, ces sociétés devront avoir 40 % du sexe sous-représenté parmi leurs membres non représentés. directeurs exécutifs et 33 % parmi l’ensemble des administrateurs. Lien source

Publié à l’origine dans The European Times.

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